MZ5 Group

Описание компании MZ5 Group
MZ5 group – ведущий международный производственный холдинг, основанный на принципах качества и комфорта по немецким стандартам. MZ5 group владеет брендами, каждый из которых обладает индивидуальным характером: Формула дивана, Формула дивана eXpress, Фан-Диван, Divanger и брендами премиум-класса с персональным подходом möbel&zeit, GALLERY, Sofmann, GENAU (разрабатывается и производится в Германии в г. Хюлькорст), InDesign (создается совместно с итальянским производителем элитного корпуса Riflessi и дизайн-ателье Adriani e Rossi) MZ5 Group – это лидер в сфере мебельного производства и ритейла: единственная компания в России отмечена знаком качества Golden M немецкой ассоциации производителей мебели DGM и ежегодно подтверждает статус обладателя этого престижного титула. более 500 розничных салонов на территории РФ и ближнего зарубежья. более 2500 сотрудников производственные площади: 70 000 кв.м. 4 производственные площадки в России (Кирово-Чепецк, Слободской) и Германии сотрудничество с ведущими мировыми компаниями: JRM Sales&Managment (США), международный институт Адизеса, INNOVA (Италия), Adriani&Rossi (Италия), Lounge Designgroup (Германия), DGM (Германия) и др.   MZ5 Group – это сильная корпоративная культура и место, где хочется работать: Миссия компании: искренне заботиться о Клиенте, превосходить его ожидания и выстраивать отношения на всю жизнь Ценности компании: ориентация на Клиента, развитие сотрудников, команда и сотрудничество без границ, честность и доверие, профессионализм, воодушевление и страсть к нашему делу, ориентация на результат Ставший уже знаменитым ежегодный Фестиваль Лидерства, на котором собирается 1000 лучших сотрудников и партнеров компании. Высокий уровень жизни сотрудников: заработная плата выше рынка на 20%, социальная политика.   MZ5 group в социальных сетях: vk.com/mz5group facebook.com/mz5group twitter.com/mz5group instagram.com/mz5group  Показать описание
Рейтинг:
Телефон: 8 (800) 550-36-52
Добавить отзыв
Отзывы о компании MZ5 Group
Плюсы: Белая ЗП и прозрачная мотивация
Минусы: Нет
Плюсы: Белая зарплата Высокий доход Гибкий график
Минусы: Клиенты ищут невозможного
Плюсы: Белая ЗП., оплата больничных, карьерный рост, отличный коллектив и адекватные руководители.
Минусы: Недостатков не нашла.
Плюсы: Я новый сотрудник в компании. Работаю месяц. Мне все нравится! В коллективе все всегда готовы прийти на помощь, добрый и понимающий директор! Компания дает всем сотрудникам возможности для профессионального роста и развития!
Минусы: В компании все всегда делается для сотрудников! Минусов работы не нашла!
Плюсы: Отличный руководитель. Хорошая мотивация. Гибкий график работы, лояльное руководство.
Минусы: Добавила ДМС, а так все отлично
Плюсы: Работаю 5 лет , раньше было лучше , но времена меняются , необходимо подстраиваться , компания даже в самые трудные времена не теряет лицо , развивается , а так же поддерживает сотрудников ! Это самая лучшая компания для меня ..
Минусы: Пока нет
Плюсы: Стабильная компания на рынке, есть возможность реально заработать.
Минусы: Не заметил
Плюсы: Отличная компания. Белая зарплата, два раза в месяц. Постоянное развитие сотрудников, тренинги, аттестации.
Минусы: Нет
Плюсы: Всегда есть возможность договориться и предложить свои идеи, которые будут услышаны! Коллектив - дружный! З.п. выплачивают в срок и в соответствии с KPI
Минусы: не выявила
Плюсы: Работаю в компании полгода, хочу отметить, что условия работы близки к уютной домашней атмосфере - замечательный дружный коллектив, шикарные интерьеры подиума, лояльное руководство. Наши клиенты - приятные образованные люди, должным образом относящиеся к обустройству своих жилищ. И особенно приятно, что они возвращаются к нам сами и рекомендуют нас друзьям. Белая зарплата - отдельный приятный аспект, сотруднику не составит труда взять заем в банках в случае необходимости, а так же уйти на больничный с сохранением социальных гарантий. Забыла отметить, что работаю в Санкт Петербурге, в ТЦ Мебель Сити-2, может, конечно у кого то в других городах возникают трудности, но у нас все прекрасно, текучки нет, люди работают по 10-15 лет и никуда уходить не собираются - а это главный аргумент, на мой взгляд.
Минусы: Трудности каждый ищет сам - у кого-то небо недостаточно голубое, а у кого-то нет желания работать.