Luxoft

Описание компании Luxoft
Luxoft – ведущий поставщик услуг в области разработки программного обеспечения и инновационных ИТ-решений с клиентской базой по всему миру, состоящей главным образом из крупных транснациональных корпораций. Услуги Luxoft по разработке ПО включают в себя создание и поддержку базового и критически важного заказного ПО, проектирование и тестирование продуктов, а также технологический консалтинг. Обладая глубокими знаниями в таких отраслях как финансы, телекоммуникации, энергетика, автомобильная промышленность, авиация и туризм, компания неизменно превосходит ожидания клиентов за счет исключительного сочетания технологий, профессиональной компетенции, новаторства и высочайших стандартов качества. Luxoft поддерживает прочные партнерские отношения с такими компаниями, как Boeing, IBM, Deutsche Bank, UBS, Harman, Avaya, Alstom, Sabre, Ford, Hotwire и многими другими. Мы предоставляем клиентам талантливых разработчиков и опытных профессионалов в области бизнеса и ИТ, которые создают высококачественные решения на основе новейших технологий. Мы осуществляем обслуживание клиентов по всему миру с помощью собственной глобальной сети центров разработки. Клиенты компании имеют доступ к оптимальному сочетанию технических навыков, отраслевой экспертизы, специально разработанных процессов и методологий, а также возможность выбора различных моделей взаимодействия с Luxoft. Компания разрабатывает собственные технологические решения и оказывает услуги из 24 специализированных центров по всему миру. Luxoft насчитывает более 9000 сотрудников и 27 офисов в 15 странах Северной Америки, Западной и Восточной Европы, Азиатско-Тихоокеанского региона, а также в Мексике и Южной Африке. Компания Luxoft зарегистрирована на Британских Виргинских островах (Тортола); действующий головной офис находится в г. Цуг (Швейцария); компания зарегистрирована на Нью-Йоркской фондовой бирже (NYSE). Показать описание
Рейтинг:
Телефон: +7 (495) 967-80-30
Добавить отзыв
Отзывы о компании Luxoft
Плюсы: Большая компания и в случае необходимости можно перейти на другой проект соц пакет удаленная работа Иногда попадаются интересные проекты Часто есть тренинги, которые могут быть интересны по работе или софт скиллам
Минусы: Очень зависит от заказчиков Большая машина с её недостатками, т.е. иногда сложно найти того, кто может помочь, иногда сложно достучаться до менеджмента
Плюсы: Возможность расти и развиваться, отличный коллектив, хорошие условия ДМС
Минусы: удалённая работа, ЗП
Плюсы: Возможность расти и развиваться, отличный коллектив, хорошие условия ДМС
Минусы: удалённая работа, ЗП
Плюсы: Учебный центр. Коллектив профессионалов Современные технологии Международная компания
Минусы: Высокий % сотрудников на удаленке
Плюсы: Учебный центр. Коллектив профессионалов Современные технологии Международная компания
Минусы: Высокий % сотрудников на удаленке
Плюсы: Отличная компания с дружным коллективом, карьерными возможностями и достойной зарплатой!
Минусы: Не на что жаловаться
Плюсы: Интересные проекты, комфортные условия работы, возможности и перспективы развития. Есть все для комфортной работы. Интернал мобилити для смены проекта, тренинг центр для повышения експертизы. Рекомендую к сотрудничеству…
Минусы: Бюрократия присутствуте но не критично.
Плюсы: Интересные проекты, комфортные условия работы, возможности и перспективы развития. Есть все для комфортной работы. Интернал мобилити для смены проекта, тренинг центр для повышения експертизы. Рекомендую к сотрудничеству…
Минусы: Бюрократия присутствуте но не критично.
Плюсы: Комфортное рабочее место, возможность совершенствования существующих навыков и обретения новых, хороший коллектив, хорошее отношение между коллегами, льготные условия, страховка, программа лояльности, бесплатные чаи и кофе.
Минусы: отсутствуют
Плюсы: Коллектив в филиале, включая руководителя филиала г.СПб. Матричная система управления. Ключевое значение имеет, кто ваш руководитель. От этого всё зависит.
Минусы: Отделом кадрового администрирования руководит HR директор Россия - дама высшей степени непрофессионализма, высокомерия и лицемерия, которая ни дня не проработала в функции КДП, которой пытается управлять. Не знает трудового законодательства от слова совсем! Не поднимая попы со стула, сидя дома в Омске у компа на фоне красных штор, упираясь короной в потолок загружает кадровиков работой, так что головы не поднять, консультируется у подчинённых по Трудовому кодексу. Рабочий день в отделе кадров СПб по 10- 12 часов каждый день является нормой. Идеальный обед, если вам повезёт, это чашка чая, кофе неотходя от рабочего места. Переработки не оплачиваются. Спасибо не дождётесь, сотрудников за людей не считает, отношение как к рабам. Эффективность считается по минутам, норма рабочих часов (план) в месяц закладывается со значительным превышением часов на одного кадровика. Работа на грани физических и моральных сил, на износ. Отдел кадров помимо кадрового администрирования занимается участком ЗАРПЛАТА, фактических должностных инструкций нет, что скажут то и делай. Текучка в компании ужасная при внешней иллюзии благополучия, в отделе кадров хаос, люди увольняются, условия труда жуткие. Рабочее место (Свердловская наб.) на стройке, невыносимый шум, пыль грязь в кабинете, дышать нечем. Работать кадровикам в одном кабинете с Ковид больным в Санкт-Петербурге является нормой для руководства отдела кадров, на карантин не высаживают, уйти на дистанционку кадровику - преступление. Несмотря на то, что сам HR директор и руководитель направления КДП по России работают дистанционно, как и большинство сотрудников компании в других отделах СПб. При увольнении обещанную зарплату выплачивают не полностью, ГИТ в помощь. Офис далеко от метро. Сто раз подумайте прежде чем соглашаться работать в отделе кадрового администрирования Люксофт! Показать полностью